Karlyne Manrique es una analista de tendencias y escritora especializada en moda, originaria de León, Guanajuato, México.
Con más de 17 años de experiencia en el diseño y la adaptación de tendencias para colecciones de calzado en marcas nacionales, ha desarrollado una visión estratégica y profunda de la industria. Su formación académica incluye estudios en Diseño de Moda por la Universidad De La Salle Bajío y en Moda y Marketing por Central Saint Martins en Londres, lo que le ha permitido conectar el panorama global con la identidad creativa local.
Apasionada por la historia, el arte y la evolución del estilo, lidera dos proyectos propios: Aesthetics – Historia de la Moda, donde explora los detalles menos conocidos de la moda, el cine, la música y el arte, y Fashion Thinking, un blog en el que analiza la industria, la cultura y las exposiciones, además de publicar estudios de tendencias bajo el formato Trend Bites. Su capacidad para vincular el pasado con el presente y proyectar el futuro de la moda la ha convertido en una referencia dentro del sector.
FASHION and Tribe: How Influence Is Built Today
By: Karl Manrique Recently, in the middle of a conversation, the question arose: why in fashion do some people achieve so much acceptance and positioning even when their vision does not bring real value or depth to the industry? This question, without a doubt, strongly referred to content creators and media that assume a superficial…
MODA y Tribu: Cómo Se Construye la Influencia Hoy
Por: Karl Manrique Recientemente, en medio de una conversación, surgió la pregunta: ¿por qué en la moda algunas personas logran tanta aceptación y posicionamiento aun cuando su visión no aporta verdadero valor o profundidad a la industria? Esta pregunta, sin duda, hacía fuerte referencia a creadores de contenido y medios que asumen una línea de…
FALSE Gurus: Why Do We Follow Them?
By: Karl Manrique Factors such as a good script, a viral title, a “pretty” feed, or a misleading story can make us believe that a person is an expert in something without actually being one. But when we give a like, follow, or hire someone, do we question the experience behind the person speaking to us…
Análisis, Cultura y Mindset de la moda. 